Kestävyystyö
Kehitämme toimintaamme huomioimalla ympäristön, asiakkaamme ja henkilöstömme.
Yhteiset arvot ohjaavat työtämme
Wulffin Kasvustrategia 2030:n ytimessä ovat asiakas, inhimillisyys ja kestävä kasvu. Meille on tärkeää, että nämä arvot näkyvät myös käytännössä. Kuuntelemme asiakkaitamme, opimme yhdessä ja etsimme ratkaisuja, jotka palvelevat sekä asiakkaidemme tarpeita että ympäristöä.
Kansainvälistä tunnustusta kestävyystyöllemme
Saimme kesäkuussa 2026 EcoVadis-arvioinnissa pronssimitalin ja sijoituimme arvioitujen yritysten parhaaseen 35 prosenttiin. Olemme iloisia tunnustuksesta, sillä se kertoo, että tekemämme työ on vienyt meitä oikeaan suuntaan.
EcoVadis tarkastelee yritysten toimintaa ympäristön, työelämän käytäntöjen, ihmisoikeuksien, liiketoiminnan etiikan ja kestävien hankintojen näkökulmasta. Arviointi auttaa meitä myös näkemään, missä voimme vielä parantaa.
Kestävyystyömme käytännössä
Kehitämme kestävyystyötämme monella osa-alueella. Se näkyy tuotevalikoimamme kehittämisessä, ympäristövaikutusten selvittämisessä ja yhteistyössä kumppaneidemme kanssa. Tässä muutamia esimerkkejä siitä, mitä olemme jo tehneet ja mitä kehitämme seuraavaksi.
Tuotteiden hiilijalanjälki näkyvämmäksi
Tuotteen ympäristövaikutuksia on helpompi huomioida, kun niistä on tietoa saatavilla. Vuonna 2025 selvitimme tuotteiden elinkaaren aikaisia päästöjä ulkopuolisen asiantuntijan kanssa. Vuodesta 2026 alkaen teemme päästöarviointeja kahdesti vuodessa.
Tavoitteena on, että asiakkaamme saavat jatkossa entistä enemmän tietoa hankintojensa päästöistä omien valintojensa tueksi.
Päästöjen mittaaminen ja vähentäminen
Vuonna 2025 laskimme kasvihuonekaasupäästömme vuosilta 2023–2024 GHG-protokollan mukaisesti. Laskenta auttaa meitä tunnistamaan päästölähteitä ja löytämään keinoja päästöjen vähentämiseen.
Science Based Targets initiative (SBTi) hyväksyi sitoutumisemme lyhyen aikavälin ilmastotavoitteeseen helmikuussa 2026.
Lisää ympäristösertifioituja tuotteita
Haluamme, että asiakkaidemme on entistä helpompi löytää valikoimastamme ympäristösertifioituja tuotteita. Tavoitteemme on, että niiden osuus myynnistämme kasvaa 60 prosenttiin vuoteen 2030 mennessä.
Esimerkiksi MiniBar-täyttöpalvelun valikoimaa voi suunnitella ympäristökriteerien mukaan. Asiakkaamme voivat painottaa ympäristösertifioituja tuotteita tai valita pelkästään kestävyyskriteerit täyttäviä vaihtoehtoja.
Yhteistyötä toimittajien kanssa
Hyvä yhteistyö on tärkeää myös kestävyystyössä. Haluamme tuntea kumppanimme ja tietää, miten ympäristöasiat, ihmisoikeudet ja eettiset toimintatavat huomioidaan toimitusketjussamme.
Seuraamme toimittajien toimintaa muun muassa auditointien avulla ja pidämme tärkeänä avointa keskustelua siitä, miten toimintaa voidaan kehittää.
Kestävyystavoitteemme vuoteen 2030
Kestävyystyössä ei ole kyse vain ympäristöstä. Yhtä tärkeää on, miten kohtelemme ihmisiä, millaista palvelua asiakkaamme saavat ja miten tuemme henkilöstömme osaamista.
Wulff-konsernilla on yhteiset tavoitteet vuodelle 2030:
- Asiakaskokemus: NPS 70
- Työntekijäkokemus: eNPS 60
- Ilmastotyö: kasvihuonekaasupäästöjen vähentäminen Pariisin ilmastosopimuksen mukaisesti
- Kestävyysosaaminen: 100 % osallistuminen konsernin kestävyyskoulutuksiin
- Osaamisen kehittäminen: aktiiviset Trainee-ohjelmat tulevaisuuden osaajien tukemiseksi
Kestävyystyössämme huomioimme myös YK:n kestävän kehityksen tavoitteet. Meille keskeisiä teemoja ovat vastuullinen kulutus ja ilmastoteot (12 ja 13), tasa-arvo ja eriarvoisuuden vähentäminen (5 ja 10) sekä ihmisarvoinen työ ja talouskasvu (8).
Ympäristötyömme tavoitteet
Haluamme kehittää ympäristötyötämme ja löytää uusia tapoja vähentää toimintamme ympäristövaikutuksia. Asetamme tavoitteita ja seuraamme, miten olemme onnistuneet niiden saavuttamisessa.
Työtämme ohjaavat sertifioidut ISO 14001 -ympäristöjärjestelmä ja ISO 9001 -laatujärjestelmä. Ne auttavat meitä kehittämään toimintaamme suunnitelmallisesti.
Ympäristöpolitiikassamme kerromme tarkemmin ympäristötyömme periaatteista.